NHÂN VIÊN QUẢN LÝ DỰ ÁN _XÂY DỰNG CÔNG NGHIỆP

Mô tả công việc

I. Mô tả công việc: 

- Lập và theo dõi các kế hoạch thực hiện dự án ( Tiến độ thi công, Kế hoạch sử dụng vật tư, kế hoạch NTP, NCC). 

- Tìm kiếm, đánh giá và đề xuất nhà thầu phụ cho các hạng mục công việc cho dự án. 

- Xem xét báo giá nhà thầu phụ, nhà cung cấp cho từng dự án để đề xuất cấp trên phê duyệt. 

- Kiểm tra, xác nhận khối lượng thanh toán, quyết toán cho nhà thầu phụ. 

- Theo dõi và các vấn đề thay đổi thiết kế, các phát sinh tại công trường để lập các báo giá phát sinh gửi chủ đầu tư. 

- Theo dõi các vấn đề thanh toán với chủ đầu tư theo hợp đồng. 

- Lập, theo dõi, cập nhật các báo cáo ngân sách, dòng tiền dự án gửi ban lãnh đạo theo từng kỳ. 

- Các nội dung chi tiết sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn. 

II. Yêu cầu công việc: 

– Ứng viên là nam. Độ tuổi: Dưới 35 tuổi.

- Trình độ Đại học, chuyên ngành kỹ sư xây dựng, kinh tế xây dựng

- Có thể đi công trình.

 - Thành thạo các phần mềm tin học, Autocad, Revit…

- Chấp nhận tăng ca theo kế hoạch công việc đề ra.

– Kinh nghiệm: 3- 5 năm 

III. Quyền lợi: 

• Lương cứng 15.000.000-21.000.000 đ (offer theo năng lực)
• Phụ cấp cơm trưa
• Có phòng tập gym cho nhân viên
• Có sân cầu lông, sân bida, có bàn banh lắc
• Được tham gia đào tạo các khóa kỹ năng trong Công ty
• Chế độ nghỉ dưỡng kết hợp team building hằng năm
• Có lộ trình thăng tiến rỏ ràng
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN khi ký HĐLĐ sau thời gian thử việc
• Mô hình làm việc chuyên nghiệp, trang bị đầy đủ thiết bị, năng động, thân thiện và cởi mở
• Thưởng đạt mục tiêu ( Okr) vào các dịp lễ lớn, Thưởng KPIs vào cuối năm
• Tăng lương hàng năm theo khung đánh giá năng lực 2P

IV: Địa điểm

Hình thức làm việc: Làm việc trực tiếp tại trụ sở 

Địa chỉ: KCN Mỹ Phước 3, P. Thới Hòa, Bến Cát, T. Bình Dương.

Thời gian thử việc:  Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn